2019年1月(yuè)12日，北京豐收物業管理有限公司2018年度工作總結暨2019年工作會議(yì)在京成功召開。

“歲月(yuè)不居、時(shí)節如流”，我們腳踏實地走過了(le)2018年，又迎來(lái)充滿希望的(de)2019年。在這(zhè)辭舊(jiù)迎新之際，與會人(rén)員(yuán)近三百人(rén)同聚一堂。

大(dà)會主持人(rén)市場(chǎng)總監陳玥的(de)話(huà)音(yīn)剛落，大(dà)家以熱(rè)烈的(de)掌聲共同拉開了(le)大(dà)會的(de)序幕。回首2018年是彌足珍貴的(de)一年，收獲讓我們有了(le)飛(fēi)得(de)更高(gāo)的(de)力量，挫折讓我們有了(le)走得(de)更遠(yuǎn)的(de)底氣！在這(zhè)一年裏，我們憑借安信行良好的(de)信譽，業務穩步前行。

首先，公司總經理(lǐ)何總做(zuò)《安信行2018年度工作總結》。2018年10月(yuè)，在中國物(wù)業管理(lǐ)協會“第四屆創新發展論壇”大(dà)會上，安信行被評爲“2018年物(wù)業百強企業”，綜合實力排名第59位。位于榜單前幾名的(de)大(dà)都是地産開發商背景的(de)物(wù)業公司，在管的(de)動辄是上億平米的(de)住宅小區(qū)類項目。作爲一家純粹的(de)市場(chǎng)化(huà)的(de)物(wù)業公司，安信行取得(de)如此成績實則不易，企業實力再次得(de)到了(le)印證。

在公司全員(yuán)的(de)積極努力下(xià)，2018年公司承接了(le)16個(gè)新項目，例如阿裏巴巴張北(běi)數據中心、廣聯達北(běi)京及上海辦公樓、移動分(fēn)公司等，新成員(yuán)的(de)加入爲公司的(de)管理(lǐ)面積帶來(lái)了(le)32萬餘平方米的(de)增長(cháng)，營業額也(yě)實現了(le)近幾年來(lái)的(de)大(dà)幅度提升，市場(chǎng)拓展取得(de)了(le)長(cháng)足進步。

良好的(de)發展局面已經打開，質量管理(lǐ)體系運行的(de)監督與保障、人(rén)力資源管理(lǐ)的(de)深入推進、人(rén)才梯隊建設與培養體系不斷完善等方面取得(de)的(de)成效，使得(de)公司管理(lǐ)運行穩步前進。面對(duì)2019年，我們要繼續堅守服務理(lǐ)念，緻力于成爲客戶“不可(kě)替代的(de)”合作夥伴，管理(lǐ)人(rén)員(yuán)更要沉下(xià)心去，追求完美(měi)。

面對(duì)千帆競發、萬馬奔騰的(de)新形勢，唯有不斷改進和(hé)創新才能爲公司發展注入持續活力，才能順應新時(shí)代提出的(de)新要求，滿足客戶日益個(gè)性化(huà)、精細化(huà)的(de)多(duō)元化(huà)需求。我們相聚在安信行；爲了(le)同樣的(de)使命，一齊爲之奮鬥。

随後圍繞著(zhe)項目的(de)實際運行情況，上海分(fēn)公司、IT事業部、機關事業部相繼上台，展開管理(lǐ)經驗分(fēn)享。

IT事業部總經理(lǐ)劉曉月(yuè)以《項目增收與擴大(dà)利潤》爲題，分(fēn)析了(le)IT事業部所轄項目近年來(lái)利潤指标的(de)完成情況，并在甲方不增加服務費的(de)問題上，物(wù)業應該怎麽做(zuò)，提出了(le)幾點切實可(kě)行的(de)解決辦法。

“乘風破浪、不忘初心、築夢遠(yuǎn)航”是機關事業部楊陽總經理(lǐ)的(de)工作亮點分(fēn)享的(de)主題，在所轄項目中，楊總摘取了(le)東方國信項目、北(běi)京移動項目、電科太極項目、政協報社項目，在各自不同的(de)服務特點和(hé)管理(lǐ)困境下(xià)，他(tā)們是如何獲得(de)客戶認可(kě)并形成了(le)長(cháng)久穩定的(de)合作關系的(de)成功管理(lǐ)經驗。

上海分(fēn)公司總經理(lǐ)吳昺分(fēn)享了(le)安信行在滬的(de)第一個(gè)項目——中城(chéng)國際大(dà)廈的(de)管理(lǐ)經驗。在大(dà)廈出租率節節下(xià)滑的(de)形勢下(xià)，使得(de)營業利潤不但沒有下(xià)降反而有所提升，這(zhè)得(de)力于物(wù)業部開展的(de)一系列節能降耗工作。從照(zhào)明(míng)到空調、再到電梯、電費等方面多(duō)管齊下(xià)，讓我們物(wù)業人(rén)的(de)努力和(hé)智慧，收獲到了(le)實實在在的(de)回報。

短暫休息後，年會進入下(xià)半場(chǎng)。“2018年度優秀項目及管理(lǐ)人(rén)員(yuán)表彰”環節讓會場(chǎng)瞬間變成了(le)輝煌的(de)榮耀殿堂。由上海分(fēn)公司及各事業部總經理(lǐ)宣布獲獎名單，氣勢恢宏的(de)頒獎樂(yuè)曲聲中，年度優秀項目管理(lǐ)團隊及優秀管理(lǐ)人(rén)員(yuán)先後上台領獎，這(zhè)些公司管理(lǐ)骨幹手捧榮譽獎牌和(hé)證書(shū)，共同留下(xià)了(le)難忘時(shí)刻。

上海分(fēn)公司先進項目及個(gè)人(rén)表彰：

機關事業部先進項目及個(gè)人(rén)表彰：

IT事業部先進項目及個(gè)人(rén)表彰：

讓我們把贊美(měi)和(hé)榮譽送給他(tā)們，讓我們共同分(fēn)享這(zhè)些榮譽和(hé)喜悅吧！   

“市場(chǎng)開發獎勵”:

“品牌宣傳獎勵”:

感謝大(dà)家的(de)群策群力，感謝大(dà)家在公司宣傳、品牌推廣、市場(chǎng)拓展方面的(de)積極參與。

閃耀的(de)燈光(guāng)和(hé)紅色的(de)幕布漸漸退去，取得(de)的(de)成績已成爲過往，我們更要抓緊新的(de)未來(lái)。

在董事長(cháng)張總題爲《勵精圖治、積極進取、辛勤耕耘、成績卓越》的(de)講話(huà)中，他(tā)先回顧了(le)過去一年的(de)突出業績，對(duì)廣大(dà)管理(lǐ)幹部面對(duì)困境執著(zhe)堅持、積極進取的(de)付出表示了(le)贊許和(hé)感謝。2018年是安信行發生本質變化(huà)的(de)一年，因爲年初制定的(de)各項工作任務和(hé)目标，以及獎勵機制等管理(lǐ)舉措皆來(lái)自2017年召開的(de)年中研討(tǎo)會議(yì)，最大(dà)程度地發揮了(le)全員(yuán)當家、爲公司發展獻計獻策的(de)主人(rén)翁精神。

物(wù)管的(de)專業實力和(hé)可(kě)信賴性一直是安信行保持快(kuài)速成長(cháng)的(de)核心競争力，也(yě)是我們始終不能忘記的(de)服務根本。積極進取，是安信行人(rén)的(de)心态；辛勤耕耘，是安信行人(rén)的(de)行動。這(zhè)些都是安信行文化(huà)的(de)體現，是我們十九年來(lái)的(de)精神認同和(hé)行爲準則，是我們立司之本、發展之基。無論什(shén)麽時(shí)候，我們都要堅守我們的(de)精神堡壘。

随後，世聯君彙物(wù)業總監江海濤向大(dà)家傳達了(le)前日于武漢召開的(de)“世聯行2019經營部署大(dà)會”的(de)會議(yì)精神。世聯行2019年最重要的(de)事情是“回歸固本”，作爲提供無形産品即服務的(de)輕資産企業，“回歸本質、做(zuò)好服務”是我們應堅持的(de)理(lǐ)念。人(rén)、什(shén)麽樣的(de)人(rén)制約著(zhe)一個(gè)體系運轉的(de)順暢與否，融合南(nán)北(běi)區(qū)域、拉通(tōng)南(nán)北(běi)人(rén)才培訓體系是我們目前亟待解決的(de)問題。

最後，世聯君彙總經理(lǐ)王偉總登台講話(huà)。第一次參加安信行年會，王總表示非常有感觸。安信行與世聯行的(de)融合如今已攜手走過了(le)五個(gè)年頭，而且世聯君彙的(de)願景是緻力于成爲中國工商物(wù)業資産運營服務的(de)第一品牌。王總的(de)講話(huà)讓大(dà)家意識到擺在當前的(de)發展方向，使大(dà)家努力踐行固本砺行、激流勇進。隻有以客戶爲導向、以團隊爲強大(dà)、以專業爲生、以奮鬥爲本，才會不斷創造出新的(de)輝煌。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。安信行的(de)兄弟(dì)姐妹們，讓我們不忘初心，再出發！